Vaga – Oficial de Mentoria de Saúde Materno Infantil
O Centro de Colaboração em Saúde (CCS), no âmbito da implementação das actividades do Projecto “Apoio à Implementação de Serviços de HIV e Tuberculose para o Controle da Epidemia na República de Moçambique no âmbito do Plano de Emergência do Presidente para o Alívio do SIDA (PEPFAR), pretende recrutar uma Oficial de Mentoria de Saúde Materno Infantil, na província de Gaza.
Qualificações:
Enfermeira de saúde materno infantil de nível médio ou superior.
3-5 anos de experiência na área de Prevenção da Transmissão Vertical do HIV;
Experiência na capacitação de provedores de saúde e tutoria clínica;
Experiência no programa de melhoria de qualidade e implementação da estratégia de mães mentoras será uma vantagem;
Proficiência em Microsoft Office na óptica do utilizador;
Fluência verbal e escrita em Português;
Habilidades de comunicação, coordenação e trabalho em equipa.
Formas de candidatura
Os candidatos interessados deverão levantar os Termos de Referências para as vagas acima nos escritórios do CCS a nível da Cidade de Maputo, situados no endereço abaixo, ou alternativamente solicitar pelo email recepcao@ccsaude.org.mz , até as 12 horas do dia 16 de Dezembro de 2024:
Escritório da Central, Rua da Bongavillage no . 105 Maputo
Escritório de Maputo Cidade, Rua Damião de Gomes, Damião de Gois n o . 371, Bairro da Sommerchild-Maputo;
Escritório de Maputo Província, Avenida Zedequias Manganhela n o 25 – Matola;
Escritório de Inhambane, Avenida de Moçambique n o 345 – Bairro Balane-2 – Inhambane;
Escritório de Sofala, Rua Capitães do Sena n o 116, 1º andar – Bairro Palmeiras 2 -Beira;
Escritório de Nampula, Rua de Sofala n o 56 – Nampula;
Escritório da Zambézia, Av. 1 de Julho nº 64, Bairro Administrativo -Quelimane.
A data de encerramento da apresentação das candidaturas é a 20 de Dezembro de 2024 e os candidatos devem apresentar uma carta de apresentação juntamente com o “Curriculum Vitae” detalhando as experiências relevantes e referências que possam ser ativamente consultadas, para: recursoshumanos@ccsaude.org.mz, indicando o nome da posição a que se candidata, ou alternativamente, podem depositar as candidaturas nos endereços acima mencionados.
Somente os candidatos que reunirem os requisitos serão contactados.
O CCS possui um mecanismo de denúncias em casos de fraude e corrupção, nos termos do qual os candidatos poderão accionar nos casos de verificação de situações de fraude, cobrança, assédio e corrupção por qualquer funcionário do CCS, independentemente da sua categoria profissional, a saber:
Linha telefónica verde – (HOT LINE), cujo número é 84-8044800;
Colocação de caixas de reclamação e denuncias em todos os escritórios do CCS; e
Email de denuncia denuncia@ccsaude.org.mz
Descrição do Cargo
Posição: Oficial de Mentoria de Saude Materno Infantil
Reporta: Gestor de Pediatria e Gestora de PTV
Supervisiona: N/A
Departamento: Técnico
Local de Trabalho: Gaza
Escritório: Cidade de Xai-Xai
Responsabilidades
Implementar actividades de modo a garantir qualidade assistencial as utentes:
Trabalhar em coordenação com a SSCM/DMS e CCS;
Fornecer apoio técnico e mentorias as equipes das U.S, incluindo ESMI, conselheiras e mães mentoras, com vista a desenvolver e fortalecer as capacidades técnicas para melhoria da oferta dos serviços de prevenção e tratamento as Mulheres Gravidas e Lactantes e Crianças Expostas ao HIV;
Realizar tutorias clínicas externas e garantir a institucionalização das tutorias internas a nível da US
Actividades na Unidade Sanitária (US)
Apoiar na disseminação das normas para oferta de serviços de prevenção e tratamento, incluindo a testagem para HIV e Sífilis, rastreio para TB, oferta de CV as mulheres elegíveis, inscrição das crianças na CCR e cumprimento do algoritmo de DPI, e garantir o cumprimento das mesmas.
Organizar e realizar sessões de formação continua com a equipe de SMI das US.
Monitorar a implementação das actividades relacionadas a área de PTV incluídas no plano de Melhoria de Qualidade.
Capacitar ESMI no preenchimento correcto dos instrumentos de registo de cada sector
Identificar e documentar boas práticas;
Qualificações e Experiência requerida:
Enfermeira de saúde materno infantil de nível médio ou superior.
3-5 anos de experiência na área de PTV do HIV;
Experiência na capacitação de provedores de saúde e tutoria clínica;
Experiência no programa de Melhoria de Qualidade e implementação da estratégia de mães mentoras será uma vantagem;
Proficiência em Microsoft Office na óptica do utilizador;
Fluência verbal e escrita em Português;
Habilidades de comunicação, coordenação e trabalho em equipa.
NOTA: Todos os trabalhadores do CCS, independentemente do nível das suas responsabilidades devem:
Modelar a missão e os valores acima mencionados
Participar nos processos de desenvolvimento de novos programas
Contribuir para a partilha de conhecimentos
Tomar decisões responsáveis que resultem na contenção de tempo e custos e uma clara prestação de contas
Participar em equipas múltiplas, adoptar o espírito de equipa, ser responsável pela suas acção tomada e providenciar um informe, conforme necessário
Ser capaz de gerir prioridades em termos de concorrência e ser capaz de priorizar de modo a alcançar os objectivos do programa e/ou organizacionais.
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